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M男演员的应聘考核是踢蛋蛋

前几天我应招了一个SM团队的男演员。 每个男人应该都有过把自己代入影片男主的幻想吧,而我实实在在地尝试了一下,趁某位“公主”的团队巡游到我这里便试着取得联系。
前期联系很是谨慎,毕竟对方需要确定我真的是想参与拍摄而不是什幺特别的人员。总之一番交涉后还是到达了约定的地点。来见面的人很客气地将我接到酒店,并代为保管我的所有电子设备——倒也都能理解。
领到房间,屋里还有两个男人,我了解到,今天一共有四个人申请参演,团队方需要全方位了解我们各自的意愿和表演力来安排剧本。
四人到齐后,首先进行了一个简短的欢迎和介绍环节,参演的女主也前来打了个照面,一共两位,都曾在视频上见过。
随后我们四人被先后引导至旁边的房间,单独了解我们的情况。这方面团队方还是比较专业和人性化的。首先了解的是我们各自的意愿、喜好和各类情节的自评,有一张表格,上面只有1~5评分,若看空白表根本不知道是记什幺的;工作人员会一一简要介绍拍摄可能涉及的情节(玩法),由我自己依据意愿和心理接受程度,将情节的名字写进对应的评分区域。而且填表不是生搬硬套,我可以自由添加细节,比如我在“5”的区域写了“踢裆(轻)”,又在“4”中了“踢裆(重)”——当着陌生人的面写下“踢裆”二字,羞耻感竟如此强烈。 copyright nzxs8.cc
评分的大致意思是:5分:喜欢且希望加入;4分:喜欢或愿意尝试;3分:无感但可以接受;2分:依具体情况考量;1分:拒绝。而且拍摄工作的自由度很高。工作人员告诉我,现在的了解只是用作安排剧本的参考,实际开拍时对情节细节的调整是可以商议的。
稍后是道具方面的主观分类,包括着装、玩具、辅助设备等;接下来是镜头语言,包括露脸、特写、人称、角度等;最后是一些杂项,包括背景、多人、成片的公开范围、上架时间等。
填表和调查完成之后,我被引导回之前的房间,在那里由一名疑似是导演的人为我们讲拍摄概况和安全须知。反倒是关于各种责任只字未提,想必他们早已有成熟的转移方案了。
原以为这样的应招会当场测试我们的能力,比如踢几脚看看效果之类的,然而并没有,类似的测试是在实际拍摄前才进行,会同时测试几个男演员,毕竟难免有人状态不好。应招当天正好就有拍摄计划,是一个踩踏的本子。我的评分表上踩脸、踩腹、踩阴都是“5分”,但本场涉及的“细高跟鞋”和“尖头鞋”我打了“1分”,所以当天这场没有与我商议。我签完协议,领了寄存的东西就离开了。

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这份协议很有意思,如果有人将此事报告给了特别的人员或部门,凭这份协议是查不到具体拍摄内容的,因为协议上写的都是合法内容,甚至团队方用以起诉违约都不成问题。没过几天我就接到了团队的电话,“有个本子可以过来看一下”。我提前到了见面的地点,给通知我的号码打电话却发现对方是虚拟号码,想想也不无道理,只好耐心等候。和上次一样,见面地与实际拍摄地并不在一处。终于到了拍摄地,也不是上次的酒店。这次的本子虽然老套的确让我心动:扫楼的胶佬被发现,带回屋中(室内:5分)被两名年轻女孩制裁(多S单M:4分),包括强制踢裆(强制:4分,踢裆(轻):5分,踢裆(重):4分)、踩阴(5分)、舔鞋(鞋面:5分,鞋底:2分)以及最后踩射(5分)等。
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